エントリー要項

下記よりご覧下さい。
ご応募お待ちしております。

正社員 エントリー要項

都心・丸の内駅近くの新オフィス★働き方改革導入済み。 お洒落で快適なオフィス環境&アットホームなワークスタイルです!

〈建築設計・デザイナー:正社員/新卒〉 仕事概要

建築設計・デザイン関連業務
(店舗・オフィス・住居などの新築・リフォーム・リノベーションの設計&3Dデザイン作成や施工管理など)

現場研修を終えてからの現場監理などあり

[新卒者は、実習・研修(OJT含む)やデザイナーのサポート業務を終了してから、上記業務を行います]

仕事内容

  • 店舗・オフィス・住居などの新築・リフォーム・リノベーションの設計(CAD図面作成)&3Dパース作成業務
  • ショールームでのお客様対応&商談
  • インテリアコーディネート業務(内装、窓回り、家具、照明などのトータル提案)
  • ご提案資料作成業務
    (CAD図面、3Dパース、Photoshop、Illustrator、Excelなどを使用します)
  • 現地コーディネート業務
    (お客様のお宅でのインテリア搬入&組立・器具取り付け・雑貨コーディネートなど)
  • 案件に関わるお客様の打合せ
  • 携わる物件の現場確認(リフォームや改装の際に、デザイン通りに施工するために職人や外注先の業務の確認)
    [新卒者は、実習・研修(OJT含む)やデザイナーのサポート業務を終了してから、上記業務を行います]

エントリー資格

必須条件

インテリア及び建築関連の大学または専門学校以上を卒業見込みの方

接客営業の経験者(1年以上)
もしくは元気で明るくコミュニケーションスキルがある方(人と話すことが好きな方)

建築が好きな方

真面目で誠実な方

普通自動車免許(AT限定可/ペーパードライバー不可)

PC作業が素早くできる方

デザイン&設計関連ソフトを学校で学んだことがある方 (例:CAD、3D、Photoshop、Illustratorなど)

歓迎条件

Photoshop、Illustratorなどができる方

デザイン&設計関連ソフトが使用できる方(CAD、3D、Photoshop、Illustrator、など)が得意な方

提案型の接客が出来る方(ヒアリング、リード、相談など)

建築士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士などの資格保有者

現場で職人さんに適切な指示が出来る方(現場監理経験者歓迎)

求める人物像

下記に該当する方は大歓迎です!

明るく前向きで、チャレンジ精神旺盛な方

目標達成意欲が旺盛な方

新しいアイデアを生み出すのが好きな方

真面目で誠実な方

待遇・福利厚生・勤務地など

・給与
月給 ¥190,000~¥250,000
※ 能力や売上に応じて変動
※ 各種手当(下記参照)などを踏まえての金額
※ 給与詳細は給与&昇給表に基に算出
・資格手当
¥5,000~¥20,000、受注手当、施工手当、歩合手当(粗利に応じて)、役職手当、通勤手当(上限¥20000)
作業手当、学習手当、土日祝出勤手当、お弁当手当など
※ 能力や評価制度により、手当有
※ やる気・能力・結果を出す方には昇級しやすい仕組み
・想定年収
例:22歳/大卒  インテリアコーディネータ 年収300万円~
(各種手当など踏まえての想定金額)
※ 会社及び本人の業績や能力、社会情勢・会社状況により変動
・賞与
あり(年2回)
社内評価基準に準じる
※ 会社及び本人の業績や能力、社会情勢・会社状況により変動
・昇給
年2回
実力業務評価制度表と面談にて、年齢+能力に応じて昇給
・勤務地
本社:ショールーム兼職場:〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目-18-32
カーサ丸の内402 
※ 東京支店にてお仕事をしていただく場合もございます。(出向等含む)
・勤務時間
基本:9時~18時(テレワーク、フレックス制導入済み)
【残業について】平均残業時間:1時間程度/日(2018年~2021年の平均) 基本定時退社を目標
・休日
◎GW、お盆休暇、年末年始
固定休+個別休+有給取得で連休取得可
◎年間休日:105日~/1年単位の変形労働制
◎週休2日制:日曜日+シフト制
(土祝休み可 ※ お客様都合にて出勤の場合は、振替休取得+特別手当あり)
・福利厚生
◆各種保険(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険)
 さらに、更に安心して働けるために、保険や補助制度を強化も行っています (下記など)
 + 入院・通院保険・死亡後遺障害保険
 + 所得補償保険(正社員限定)
◆財形貯蓄制度(※1)
◆職場積立NISA
◆確定拠出年金 (401K、企業型)
◆奨励金制度(※1):財形貯蓄制度/職場積立NISA/定拠出年金に適応
◆健康診断
◆社員旅行 (過去:セブ、グアム、北海道、福岡など)
◆産休・育休制度
◆お弁当手当(※規定有) 1日175円 最大3500円/月​
◆社員旅行
◆社員優待割引制度
◆社内表彰制度(商品券特典あり)
(福利厚生は、社会情勢や会社業績に応じて、変更になる可能性があります)
※1の詳細は面接時等にお伝えします
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人事採用担当:浜島

Work Life Balance:働き方改革の取り組み


多くのデザインや設計の会社は、過酷で休みが少ない、遅くまで仕事が一般的です。
数年いて、体を壊してしまう方などが多くいる業界のひとつです。
Imaeda Design/solounoでは、入社したい、長く働きたい会社を目指して、業界に先駆けて、2017年後半より大幅な働き方改革を行っております。

充実した休日が過ごせる体制
「プライベートや家族を大切にしてほしい」という思いから、休み週2日(日曜+1日など)と業界水準以上の休日がありしっかり休めます。
更に、年末年始は10日近く休みがあり長期で海外旅行なども可能です。
休日の時間に、建築物見学、旅行、音楽、映画、美術館巡り…趣味を思いきり楽しむことができます。
五感や感性が磨かれることで、お客様や社内のコミュニケーションやデザインで役立つことでしょう。
社内環境
オフィス&ショールームは、2021年11月に中古マンションをリノベーションした素敵なオフィスです。
アットホームな環境で、毎日楽しく仕事ができ、学びながら成長ができます。
明るく若いスタッフが頑張っている会社です!
今後の取り組み
Imaeda Design/solounoでは、更に働く方のことを考え、効果的な制度の導入を検討しております。
例えば、緊急事態宣言時にはテレワークやリモートなど(在宅で仕事が出来る制度)、フレックス制度(出勤時間の短縮など)なども導入しました。
好きな仕事を楽しく継続していける体制づくりを進めております。

採用までの流れ・その後

  • エントリー(会社説明会・見学OK ※要予約)
  • 面接・適性検査(CUBIC・脳力診断・2次面接・インターン・最終面接等)
  • 採用決定
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人事採用担当:浜島

キャリアアッププラン

求める人物像
5年後に期待する成長像

当社は、5年後にこんな会社を目指しています

名古屋で有名な空間デザイン会社Imaeda Designと認知されている

名古屋の空間デザイン業界で働きたい会社No.1

自社の全員が、素敵な空間で生活ができる

不動産・建築・インテリアまでのトータル提案が出来る会社

お引渡し後の満足度No.1を目指し、お客様からの感動がすごい会社

キャリアアッププラン

研修・教育への取り組み

業務中(OJT)の中で、基本的なことから専門的なことまでアドバイスします。

社内研修では、交代で講師をし、教えること・教わることの両方を経験することで、表現する力や伝える力も確かなものになっていきます。

社外研修や展示会の参加で、会社では学べない有益な情報収集をできます。

自社の研修プログラムにより、本人も気づいていない良さが引き出せるように、一人ひとりがレベルUP、成長し、将来の夢への実現と考えています。

「楽しむ」ことも、とことん追求

仕事以外での懇親会・イベント・社員旅行

スタッフからの提案によるイベントも取り入れ、企画やみんなで楽しむことを大切にしています。

よくあるご質問にお答えします

Q&A

Q.1

どんなオフィス環境で
働くことができますか?

A.1

オフィスはクリエイティブオフィスを採用をしており、仕事がしやすい動線・探し物があまりない空間を目指し、自分の気分で好きな場所で仕事をすることができます。ショールームも併設しており、日々お洒落なインテリア空間を満喫することができます。

Q.2

働いているSTAFFさんは
どんな感じですか?

A.2

若手が多く、元気があり、それぞれに夢や希望も持って頑張っています。
社長と社員の距離が近いのでコミュニケーションもとりやすく、アットホームな雰囲気の中で過ごすことができます。

Q.3

やりがいのあるお仕事ができますか?

A.3

住宅・店舗と幅広くデザイン業務に携わることができます。初回ヒアリングから打ち合わせ、現場監理、お引き渡しまでを全て担当するため、様々なことを学びながら成長をすることができます。3Dからのリアルな空間を、お客様と一緒に感動をして、笑顔で共有できる素敵なお仕事です。

Q.4

研修制度はありますか?

A.4

新人研修やセミナー、外部研修・内部研修と、学びの時間を大切にしております。
年に数回は愛知・東京・大阪・九州・静岡などで開催される展示会に参加し、最先端のデザインや流行を学び、スキルアップに繋げます。また個人的な資格取得応援制度もあります。

Q.5

キャリアアップや昇給は可能ですか?

A.5

年に2回の昇級&キャリアアップ制度を導入しています。
評価制度でキャリアアップや昇給が可能です。頑張れば頑張った分だけ、ご褒美が貰えます。
業界では、珍しい仕組みとして。 設計やデザイン担当にも、歩合もらえる制度、頑張りに対してもきちんと評価制度を整えています。
入社時に、昇級や給与体系制度を明確にした用紙をお渡しするので、頑張りたいって思える環境を整えています。

Q.6

福利厚生はありますか?

A.6

食事会・懇親会・お弁当手当、社員割引制度などあります。社員旅行は、海外国内問わず行っています。 旅行大好きな仲間が集まっている会社です。今後も沖縄・アメリカ・ハワイなど・・・Imaeda Designでしか経験できない沢山の楽しい時間を共有することができます。
保険に関しては、各種保険(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険)+αで保険完備しています。
また、将来のために、確定拠出年金や職場積立NISAなども導入しいます。 【詳しくは、福利厚生の項目参照】

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人事採用担当:浜島